Досрочная пенсия матерям многодетным

Досрочная пенсия многодетным матерям в 2020 году

Михаил Дегтярев считает, что когда примут его законопроект, улучшится демографическая ситуация страны и повысится благосостояние многодетных семей. Назначенная досрочная пенсия позволит многодетным матерям регулярно получать денежные средства на несколько лет раньше своих сверстниц. Тем более, что они смогут работать, получая положенную заработную плату.

Досрочная пенсия многодетным матерям в 2020 году отмечает свой 33 год существования. Впервые ее ввели в 1841 году и предназначалась она женщинам, воспитавшим более 5 детей или ребенка-инвалида, но у нее должен был быть стаж работе более 5 лет. Такая льгота в советское время была внесена в Федеральный Закон «О трудовых пенсия в РФ». В настоящее время женщина очень проблематично воспользоваться такой льготой. Нынешняя редакция закона выдвинула 4 обязательных условия для ее получения. Теперь для получения льгот многодетным матерям необходимо:

Пенсия для многодетных матерей

Женщины с двумя детьми сегодня редко решаются рожать еще, потому статус многодетной сегодня практически в диковинку. Тем не менее, государство считает обязательным оказать поддержку таким женщинам. Пенсия многодетным матерям в России насчитывается в общем порядке, но предусмотрены некоторые льготы в порядке ее предоставления.

Женщины, уже оформившие выплаты по более ранним нормативам, сегодня могут произвести перерасчет. Это обусловлено изменениями в части учета отпуска за малышами до 1,5 лет. Сегодня 6 лет нахождения в таком отпуске включаются в трудовой стаж, а еще до 2014 года такое правило действовало в отношении только 3 лет. А ведь чем больше детей, тем больше времени женщина вынуждена уклоняться от работы и обеспечивать им полноценный уход, особенно в младенчестве. А это не дает возможности сформировать должную величину стажа.

Досрочная пенсия многодетной матери в 2020-2020 г

• достижение возраста 60 лет для мужчин, 55 лет — для женщин (за исключением государственных служащих. Для них установлено повешение пенсионного возраста до 65 лет для мужчин и 63 лет для женщин).
• наличие страхового стажа (предусмотрено ежегодное повышение до 15 лет к 2024 году);
• величина пенсионных баллов (ИПК) (предусмотрено ежегодное увеличение до 30 баллов к 2025 году).

Условие 2 – минимальный страховой стаж не менее 15 лет. При воспитании детей период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет засчитывается в страховой стаж из расчета 1 к 1, но не более шести лет в общей сложности. О порядке учета стажа читайте в статье по ссылке.

Досрочная пенсия многодетным матерям в России: как получить

• первая – женщины, которым 50 лет, родившие и воспитавшие до 8-летнего возраста пятерых или больше детей, имеющие страховой стаж свыше 15 лет;
• вторая – женщины возрастом 50 лет, родившие и воспитавшие до 8-летнего возраста двух или больше детей, имеющие страховой стаж свыше 20 лет, с учетом 12 лет из них, проведенных в районах Крайнего севера или 17 лет в местах, приравнивающихся к ним.

• пенсионное страховое свидетельство;
• оригиналы и копии трудовой книжки и паспорта;
• другие документы, подтверждающие стаж, не зафиксированный в трудовой книжке;
• справку о сумме заработной платы за любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002 года;
• свидетельство о рождении всех детей;
• свидетельство о браке.

Досрочная пенсия многодетным родителям

Для выхода на досрочную трудовую пенсию, помимо наличия у матери пяти и более детей, обязательным является условие воспитания их до достижения восьмилетнего возраста (именно тогда ребенок уже имеет навыки самообслуживания и начинает учиться в школе). Здесь возникают некоторые нюансы:

Для многодетных отцов досрочный выход на трудовую пенсию не предусмотрен, они имеют право получать пенсию, только достигнув 60 лет — общеустановленного пенсионного возраста, даже если самостоятельно воспитывали пятерых или более детей. Неоднократно предпринимались попытки оспорить такую дискриминацию и расширить категории льготников, но Конституционный суд РФ полагает, что предоставление права на досрочную пенсию льготным категориям граждан не затрагивает права тех, кто к этим категориям не принадлежит, и поэтому это нельзя считать нарушением положений Конституции РФ.

Досрочная пенсия для многодетной мамы

Таким образом, в страховой стаж женщины максимально могут входить периоды нахождения в отпуске по уходу за двумя детьми. Это ущемляет интересы женщин, родивших и воспитавших больше двух детей, и чем больше детей родила женщина, тем больше страхового стажа она теряет.

Какая женщина может считаться многодетной матерью? Та, что родила и воспитала троих детей. Кроме родных детей учитываются и дети приемные. При этом статус многодетной матери у женщины сохраняется, пока её дети не достигли возраста 18 лет. Дети должны быть на содержании у родителей, то есть они обязаны обеспечивать все базовые потребности своих детей за свой счет. Женщины, лишенные родительских прав, многодетными не считаются независимо от того, сколько детей они родили.

Когда назначается досрочная пенсия для многодетной матери

Пенсионное обеспечение многодетных материй в России по сравнению с обычными женщинами отличается единственной деталью – назначением ее раньше положенных 55 лет. Отважным женщинам, посвятившим себя воспитанию нового поколения, дается 5-летнее преимущество. Однако размер пенсии остается как у остальных граждан. Расчеты проводят по общим формулам, доплат не полагается.

Бывает, в семье случаются трагедии, и дети, не дожив до расцвета, умирают. Когда чудовищное событие приключается с ребенком, которому 8 лет еще не исполнилось, он не учитывается Пенсионным фондом. Если возрастной порог пройден, и смерть настигла в более старшем возрасте, нужно предоставить на умершего свидетельство об уходе из жизни.

Особенности начисления пенсии многодетным матерям

Дополнительной мерой государственной поддержки многодетной семьи является передача права досрочного выхода на пенсию отцу, по решению матери или ввиду ее отсутствия. Мужчине для выплаты пособия необходимо официально отработать не менее 20 лет, воспитывать минимум 5 детей или одного ребенка-инвалида.

Факт усыновления никак не отменяет права на досрочное назначение пенсии, их учитывают, равно как и родных. Запись женщины в качестве матери в свидетельстве о рождении означает, что она воспитывает его с момента появления на свет. Дата усыновления здесь никакой роли не играет. Дети от разных браков, живущие в настоящий момент в одной семье, сводные братья и сестры засчитываться при назначении досрочной пенсии не будут. Изменить этот факт можно, только если женщина решит усыновить их, и таким образом общая численность достигнет пяти.

Особенности выхода на пенсию многодетной матери

Во-первых, количество детей. Как подчеркнула в своем интервью Радио «Южный Урал» начальник отдела ОНПП Пенсионного Фонда Челябинской области Кургунцева Т.Д., родные и усыновленные дети засчитываются при назначении пенсии на равных. При этом не важно, записана ли мать в свидетельстве о рождении или просто представлена в документах об усыновлении, дети все равно будут признаваться ей родными и наделять ее теми же правами, что и выношенные ею в утробе. Однако количество детей — строго оговорено. Их должно быть не менее пяти.

В наши дни далеко не каждая женщина решается на повторные роды. А уж статус многодетной матери для россиянок — нечто из ряда вон выходящее. Вполне логично, что государство обязано заботиться и помогать таким самоотверженным женщинам. И оно помогает — многодетные семьи вне очереди получают квартиры, устраивают детей в садик и школу, получают пособия и даже досрочно выходят на пенсию. О том, что такое пенсия для многодетных матерей и как ее получить, читайте дальше в статье.

Досрочная пенсия матерям многодетным

И в порядке п.2 ч.1 ст.32 ФЗ №400 право на досрочную пенсию приобретают женщины, которые произвели на свет либо усыновили как минимум двоих детей, но только если ими отработано двадцать лет, в общем, из которых 12 лет в условиях, отклоняющихся от нормальных, а именно в северных районах РФ, а в приравненных к северным районам — не менее семнадцати лет.

В 2020 году мат.капитал предоставляется матерям в размере 453026 тысяч и может быть использован для покрытия расходов при покупке жилья для семьи либо обучения ребенка в ВУЗе, не говоря уже о приобретении лекарств для детей-инвалидов либо открытии бизнеса, опять же с целью увеличения доход семьи и использовании дополнительных средств для улучшения качества жизни детям.