Код причины вн по ф 4 госстатотчетности 80 вид вн 03—

Как обычно отвечаю на всеми интересные и волнующие вопросы и сейчас поговорим о Код причины вн по ф 4 госстатотчетности 80 вид вн 03 и методах решения данной ситуации. Почему я могу с уверенность отвечать на самые разные вопросы, потому что имею большой опыт в юридическом поле, более 11 лет. Если потребуется проработать более серьезные вопросы, то могу спросить у своих коллег. Некоторые сферы могут требовать немедленного ответа, по этой причине есть онлайн чат, в котором можно быстро получить нужный ответ. И как всегда лучшим решением будет для Вас узнать в комментариях у постоянных подписчиков, которые, возможно, уже раньше сталкивались и решили данный вопрос и поделятся с Вами его решением.

Предупреждаем, что данные могут быть неактуальными в момент прочтения, потому как все быстро изменяется, дополняются и видоизменяются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в соц. сетях, чтобы Вы были в курсе всех интересующих вопросов.

Пандемия, вызванная распространением нового штамма коронавируса SARS-CoV-2, внесла изменения во все сферы жизни, в том числе в медицинско-правовую. На бюллетень по COVID-19 (КОВИД-19) отправляется не только человек, заразившийся вирусом, но и тот, кто был в контакте с больным, а значит, подлежит временной изоляции.

Коронавирус в системе кодирования болезней

• 01 – в случае, когда у самого пациента диагностирована коронавирусная инфекция;
• 03 – если человек находился на вынужденном карантине после контакта с людьми, зараженными COVID-19, или по прибытии из региона с неблагополучной эпидемической обстановкой по коронавирусу.

Оформление листа нетрудоспособности удаленно

Работающие пенсионеры (с датой рождения 6.04 1955 и ранее), отправленные на карантин в связи с пандемией, заявление не пишут. Им необходимо связаться с работодателем по телефону или электронной почте и поставить его в известность о своем желании получить БЛ.

Далее бухгалтер вычисляет пособие по временной нетрудоспособности (подробнее см.: «Оплата больничного листа в 2019 году»). При этом первые три дня оплачивает работодатель за счет собственных средств. Остальные дни, начиная с четвертого, финансирует ФСС. Об этом сказано в пункте 1 части 2 статьи 3 Федерального закона от 29.12.06 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

Код подчиненности в больничном листе

• за период с 10 по 13 февраля — исходя из фактического среднего заработка, умноженного на 100%;
• за период с 14 по 17 февраля — по формуле: МРОТ на 2020 год, деленный на 29 (число дней в феврале) и умноженный на 4 (число дней больничного, начиная с даты, когда был нарушен режим).

Строка «Иное» (код 31, 36)

Код 31 обозначает, что человек нуждается в длительном лечении, и, хотя ему выдали на руки листок нетрудоспособности, он продолжает болеть. В этом случае он сдает первичный лист в бухгалтерию и получает пособие за первую часть болезни. В этом документе поле «Приступить к работе» не заполняется. А в поле «Иное» стоит код 31, что расшифровывается как «продолжает болеть».

• дата освидетельствования пациента ВКК;
• длительность случая временной нетрудоспособности в календарных днях (непрерывная, суммарная). Если длительность временной нетрудоспособности составляет в пределах от 1 до 9 дней, в первых двух ячейках указываются два нуля, в пределах от 10 до 99 дней, — в первой ячейке указывается ноль;
• должность, фамилия, подпись и личная печать председателя ВКК.

Внесение исправлений в листок нетрудоспособности.

Листки нетрудоспособности, выданные по одному случаю ухода за больным членом семьи при оказании медицинской помощи в амбулаторных условиях, ухода за ребенком в возрасте до 3 лет (ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет) в случае болезни матери либо другого лица, фактически осуществляющего уход за ребенком, ухода за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в случае его санаторно-курортного лечения, медицинской реабилитации, оформляются как продолжение ранее выданного листка нетрудоспособности, независимо от того выдаются они одному или разным лицам, непрерывно или с перерывом.

Рассмотрим порядок оформления лицевой стороны листка нетрудоспособности с учетом изменений, внесенных постановлением № 1/1.

• при оказании медицинской помощи в амбулаторных условиях в случаях:
  • первичного установления временной нетрудоспособности в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 14 лет — в отношении лица, не являющегося матерью (мачехой), отцом (отчимом), усыновителем (удочерителем), опекуном (попечителем) указанного ребенка;
  • продления срока временной нетрудоспособности свыше 10 календарных дней от даты начала случая временной нетрудоспособности при заболевании (травме), уходе за больным ребенком в возрасте до 14 лет, уходе за ребенком в возрасте до 3 лет (ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет) в случае болезни матери либо другого лица, фактически осуществляющего уход за ребенком (при выдаче листка нетрудоспособности врачом общей практики, врачом-специалистом амбулатории врача общей практики (больничной организации здравоохранения, находящейся в сельской местности, врачебной амбулатории) если он работает один – свыше 14 календарных дней);
  • продления срока временной нетрудоспособности после проведения МСЭ в случае принятия решения МРЭК о продлении временной нетрудоспособности;
  • обращения женщины в сроке 30 недель беременности (27 недель беременности у женщин, постоянно (преимущественно) проживающих и (или) работающих, проходящих службу, обучающихся на территории радиоактивного загрязнения);
• при выписке из больничной организации здравоохранения:
  • пациента — с определением срока временной нетрудоспособности на весь период оказания медицинской помощи в стационарных условиях. Если трудоспособность пациента в день выписки не восстановилась, срок временной нетрудоспособности может быть продлен: не более чем на 3 календарных дня и не более чем на 10 календарных дней при отсутствии медицинских показаний к более частым медицинским осмотрам. При признании пациента в день выписки трудоспособным – на 1 календарный день для проезда к месту жительства (пребывания) в связи с удаленностью организации здравоохранения;
  • лица, осуществляющего уход за ребенком в возрасте до 3 лет (ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет) в случае болезни матери либо другого лица, фактически осуществляющего уход за ребенком, — с определением срока временной нетрудоспособности на весь период оказания медицинской помощи в стационарных условиях (госпитализации для осуществления ухода за другим больным ребенком, другим ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет) матери либо другого лица, фактически осуществляющему уход за ребенком;
  • лица, осуществляющего уход за больным ребенком в возрасте до 5 лет, — с определением срока временной нетрудоспособности на весь период оказания ребенку медицинской помощи в стационарных условиях;
  • лица, осуществляющего уход за больным ребенком в возрасте от 5 до 14 лет (ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет), — с определением срока временной нетрудоспособности на период нуждаемости данного ребенка в дополнительном уходе;
  • пациента в случае его смерти в периоде временной нетрудоспособности — с определением срока временной нетрудоспособности за весь период оказания медицинской помощи в стационарных условиях.)

В связи с тем что информация, указанная в позициях листка нетрудоспособности, в которых кодируется диагноз, не используется при назначении пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, листки нетрудоспособности принимаются плательщиком без оценки заполнения (или незаполнения) указанных позиций.

Вопрос: Можно ли после 31.01.2019 (после вступления в силу новшеств порядка выдачи и оформления листков нетрудоспособности) плательщику принять для назначения пособия листок нетрудоспособности с незаполненными позициями, в которых должны быть указаны коды диагнозов или причины временной нетрудоспособности?

Причины заболеваний и правовые последствия для работодателя

Обоснование: В позициях листка нетрудоспособности «Предварительный диагноз по МКБ» и «Заключительный диагноз по МКБ» указываются коды заболеваний в соответствии с международной статистической классификацией болезней и проблем, связанных со здоровьем, десятого пересмотра, принятой в 1989 году сорок третьей сессией Всемирной ассамблеи здравоохранения (далее — МКБ) .

Ответы обновлены с учетом вступившего в силу 10.04.2020 Постановления Совмина от 08.04.2020 N 208, в соответствии с которым на территории Республики Беларусь введено ограничительное мероприятие – самоизоляция.

Диана Казакевич

В случае окончания периода проведения противоэпидемических мероприятий в позиции листка нетрудоспособности “Заключение о трудоспособности” указывается цифра “1”, в позицию “Приступить к работе (службе, учебе) с” вносится дата, следующая за датой выписки пациента из стационара (т.е. за последним днем периода освобождения от работы, указанного в соответствующей позиции листка нетрудоспособности; первая пара цифр — число, вторая — месяц, третья — год) . Позиции “Предварительный диагноз по МКБ” и “Заключительный диагноз по МКБ” в листках нетрудоспособности, выданных в связи с проведением санитарно-противоэпидемических мероприятий, подлежат заполнению в целях сбора статистической информации. В позиции листка нетрудоспособности “Освобождение от работы (службы, учебы)” одной строкой указывается период пребывания в стационаре.

Светлана Мацулёва

Согласно п. 3 постановления N 208 самоизоляции подлежат граждане Республики Беларусь, иностранные граждане и лица без гражданства (далее — граждане), имеющие инфекцию COVID-19, относящиеся к контактам первого уровня с лицами, имеющими инфекцию COVID-19, контактам второго уровня с лицами, имеющими инфекцию COVID-19, — при наличии одного или нескольких респираторных симптомов.

1. региональное отделение трудовой инспекции;
2. прокуратуру по месту происшествия;
3. администрацию МО;
4. если работник был направлен другим работодателем (командировка, поручение и т.д.) – необходимо сообщить ему;
5. контрольный орган, занимающийся надзором за конкретными видами деятельности (Ростехнадзор и т.д.);
6. профсоюзную организацию.

• Скачать бланк формы извещения о несчастном случае
• Скачать образец извещения о несчастном случае

Формирование комиссии

• травмы, полученные в результате аварийной ситуации на производстве (обрушение здания, воздействие стихии, пожар, взрыв и т.д.);
• травмы, нанесенные механизмами или другими работниками/иными лицами;
• тепловые удары и ожоги;
• обморожение;
• травмы от электрического воздействия или излучения, удары молнией;
• укусы и травмы, нанесенные фауной и флорой (укусы насекомых, ядовитое воздействие растений и т.д.).

Обязательное расследование и учет как основание для выдачи БЛ

При тяжких последствиях в состав должны быть включены должностные лица из указанных выше организаций. При нахождении лица в командировке должны быть включены и представители от организации, в которой пострадавший находился.

Строка 01 — результирующая, она представляет собой сумму всех показателей, разделенных по видам деятельности. Соответственно, строка 01 по графам 1–11 должна быть равна сумме строк 02–11. Обязательно проверьте это соотношение перед сдачей.

Каждый квартал форму сдают организации, у которых за прошедшие два года в среднем было не больше 15 сотрудников и 800 млн рублей выручки, не считая компаний тех организационно-правовых форм, которые освобождены от сдачи.

Инструкция по заполнению формы

Форму сдают все юридические лица, независимо от коммерческой составляющей их работы. Форма собственности и вид деятельности тоже не влияют на обязанность представить отчет. На общих основаниях сдают форму:

Все изложенные коды болезней и дополнения к ним в больничных листах указывает лечащий врач. Он должен с ответственностью отнестись к их внесению, так как отвечать за неверную информацию будет не только он, но и руководящий состав медучреждения.

Расшифровка дополнительных кодов нетрудоспособности

• работодатель выявит, что документ поддельный, является бланком старого образца, носителем поддельной печати и подписи. За такое мошенничество работодатель вправе привлечь работника к ответственности;
• работодатель выявил ошибки в заполнении листа, допущенные врачом, например, неверно указано название предприятия или коды диагноза, проставленные в больничном листе, расходятся с реальной картиной. Ошибки обязаны исправлять в медучреждении и до их устранения выплаты не начисляются.

Расчет оплаты больничного листа по кодам

У руководства есть 10 дней на его рассмотрение и начисление выплат. Получит деньги работник в ближайший день выплаты зарплаты. Размер выплат будет зависеть от принятой системы их расчета и указанных врачом кодов в них.

• Беременные женщины
• Лица, осуществляющие уход за ребёнком до 3 лет, больным ребёнком до 14 лет, ребёнком-инвалидом до 18 лет
• Инвалиды
• Пострадавшие и спасатели во время катастрофы на ЧЭАС
• Доноры крови, которые сдавали её: не менее 4 раз – мужчины, не менее 3 раз – женщины
• Воины-интернационалисты

Если в период болезни вы опоздали к врачу и явились только на следующий день, то выплаты за этот день просрочки сокращаются до 50%. Дальнейшие суммы определяются специальной комиссией, которые могут как сократить размер пособия, так и оставить его неизменным.

Как оплачивается больничный лист в Беларуси?

Больничный лист – это официальный документ, который выдаётся человеку на период болезни или травмы. Он является основанием не только для освобождения от работы, но и для получения денежной компенсации.

— У меня скорее легкая форма, были симптомы: кашель, боли в груди, температура 37,5. Сейчас только полная потеря обоняния. Ситуация такая же: два положительных теста, и сказали завтра забирать больничный, так как истек 21 день. Врач также ссылалась на приказ №557, — рассказала девушка корреспонденту Onliner.

«С данной ситуацией столкнулись и в моей семье. Врач, несмотря на положительный тест, закрыл отцу больничный, так как он болел более 21 дня и не имеет на сегодняшний день симптомов. Врач ссылался на приказ. В возможности сдачи еще раз через какое-то время анализов было отказано. В проведении теста на антитела также отказали, хотя отец планировал после выздоровления сдать плазму. Самый главный вопрос: как ему понять, действительно ли он не опасен для окружающих? У него есть пожилая мама, которой 80 лет и которую мы уже не видели с начала марта. Кто нам даст гарантию, что он не принесет эту болезнь ей при встрече? Как понять, когда он может ее увидеть, если в остальных тестах ему отказано?» — рассказал наш читатель.

Дополнено. Письма

— Тут скорее даже не в больничном дело, нет цели содрать денег с государства. Я работаю из дома спокойно. Меня больше волнует, когда я могу контактировать с близкими, не заразна ли я? По-моему, абсурд завтра выйти из дома, если еще в среду я положительная была, — считает собеседница.

Сотрудник признан инвалидом. Работодателю рекомендуется проверить, присвоена ли рабочая группа, позволяющая продолжать исполнение трудовых обязанностей. Код «33» указывается, если группу комиссия изменила, а «35» — если работник отказался от проведения МСЭ.

Если причины нарушений признаны неуважительными, пособие со дня нарушения снижается. Вместе с этими кодами может использоваться код «36» в строке «Иное», обозначающий, что на последний прием врача сотрудник явился трудоспособным.

Код «34»

Листы с кодом «04» требуют особого оформления, так как причиной является несчастный случай на рабочем месте. Пособие по больничному полностью оплачивается за счет средств ФСС. Начисляется по среднему заработку, без учета отработанного стажа. Работодатель может компенсировать произведенную выплату за счет взносов на «травматизм».

Наниматель назначает и выплачивает соцпособие по бюллетеню согласно ст. 183 ТК РФ. Настоящая статья гласит, что его размер и выплата определяется установками федеральных законов. Как принято, первые 3 дня болезни оплачивает наниматель, остальные дни — ФСС РФ. В ситуации с больничным, выданным в связи с карантином (при наличии кода «03»), применяется несколько иной порядок.

Если наниматель считает бюллетень сомнительным, он может запросить у работника свидетельство о рождении ребенка, которое подтвердит настоящий возраст ребенка. Соответствующая справка из ДОУ засвидетельствует факт посещения ребенком дошкольного учреждения.

Распространенные ошибки при выдаче больничного с кодом «03»

Таким образом, если, к примеру, гражданин проработал на момент назначения соцпособия более 8 лет, то размер выплаты составит 100 % заработка. Как принято, первые 10 дней сумма соцпособия определяется в зависимости от стажа (с применением указанного в таблице процента). Далее, начиная с 11 дня, выплачивается 50 % от СЗ.

9.8. в строке «ВКК» указываются даты осмотра на ВКК, а также длительность случая временной нетрудоспособности (сокращенно — ВН) в календарных днях (непрерывный или прерывистый за последние 12 месяцев), фамилия, подпись и личная печать председателя ВКК. Например: «Непрер. ВН 105 кал. дн., пред. ВКК Иванова» подпись и ее личная печать, или «ВН 30 кал. дн., повтори, случ. обостр. одного (родственных) заб., пред. ВКК Иванова», подпись и ее личная печать.

— «Множественные, сочетанные и комбинированные травмы, проникновения инородного тела в естественные отверстия». Политравмы — травмы, захватывающие несколько областей тела (т.е. травмы двух и более анатомо-функциональных образований опорно-двигательного аппарата (ОДА), двух и более полостей; сочетанные травмы — травмы ОДА в сочетании с повреждением полостных органов (грудной и брюшной полостей, черепа); комбинированные травмы — травмы, полученные от комбинации различных внешних повреждающих факторов). Эта

РАЗЪЯСНЕНИЯ ПО ШИФРОВКЕ ДИАГНОЗОВ ЗАБОЛЕВАНИЙ И ДРУГИХ ПРИЧИН НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ В ЛИСТКАХ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, сколько дней должен быть больничный, если мне в онкодиспансере было проведено противоопухолевое лечение: ампутация шейки матки, в выписке стоит диагноз «дисплазия шейки 2-3 степени с ростом в цервикальные железы», а больничный лист идёт под кодом С53.Большое спасибо!