Бесплатная юридическая помощь беременным

Содержание

Бесплатная юридическая помощь

справка из образовательного учреждения об обучении ребенка добровольного пожарного с указанием формы обучения (для совершеннолетних детей в возрасте до 23 лет включительно, обучающихся по очной форме обучения в образовательных учреждениях всех типов и видов независимо от их организационно-правовой формы);

Бесплатная юридическая помощь беременным

Такое заявление составляется в двух экземплярах и один из них обязательно визируется. В случае, когда ваше заявление остаётся без рассмотрения и вы не получили желаемого результата, можно направить жалобу в государственную инспекцию по охране труда, которая обязана проконтролировать деятельность вашего руководства по предоставлению вам льгот.

Бесплатная юридическая консультация и помощь для беременных

В трудовых спорах, при нарушениях требований норм законодательства относительно выплат пособий по беременности и родам в большинстве случаем требуется юридическая консультация для беременных. Немало вопросов вызывает у будущих мам и необходимость постановки на учет в ранние сроки, обязательное медицинское страхование.

Юридическая помощь беременным женщинам

Государство гарантирует защиту женщине, официально трудоустроенной на предприятии. В случае работы без оформления, работодатель имеет гораздо больше возможностей уволить сотрудницу, но и в этом случае грамотный и опытный юрист найдет возможность взыскать с руководителя положенные льготы и наказать его за нарушение ТК РФ.

Можно ли уволить беременную с работы

На нашей юридической практике видно, что трудовые права беременных на работе постоянно нарушаются со стороны работодателя. Как только недобросовестный работодатель узнает, что его сотрудница беременна, для нее может начаться черная полоса трудовых будней.

Рекомендуем прочесть:  Какая пенсия у ребенка инвалида в 2019 с 1 апреля

Бесплатная юридическая консультация

5) несовершеннолетние, содержащиеся в учреждениях системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних, и несовершеннолетние, отбывающие наказание в местах лишения свободы, а также их законные представители и представители, если они обращаются за оказанием бесплатной юридической помощи по вопросам, связанным с обеспечением и защитой прав и законных интересов таких несовершеннолетних (за исключением вопросов, связанных с оказанием юридической помощи в уголовном судопроизводстве);

Бесплатная юридическая помощь беременным

Работодатель не имеет права уволить беременную женщину по своей инициативе, независимо от оснований (прогул, невыполнение служебных обязанностей, сокращение штатов и др). Исключение составляет только полная ликвидация предприятия, когда деятельность организации как юридического лица прекращается, когда индивидуальный предприниматель прекращает деятельность, например, в связи с истечением срока действия свидетельства о государственной регистрации.

Юридическая помощь беременным женщинам

  1. женщины, имеющие детей в возрасте до 3 лет — по вопросам, связанным с нарушением их прав и законных интересов, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации (связанным с незаконным увольнением и невыплатой работодателями пособий по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком).
  2. беременные женщины;

которые являются:

  1. Гражданами Российской Федерации, имеющими регистрацию по месту жительства или по месту пребывания в Санкт-Петербурге,
  2. гражданами без определенного места жительства, при условии постановки их на учет.

Бесплатная юридическая помощь

Адвокаты, оказывающие бесплатную юридическую помощь, дежурят в Коллегии по графику с 10.00 до 18.00 с понедельника по пятницу. График может меняться в зависимости от занятости адвокатов. Для удобства и экономии времени записывайтесь предварительно по телефону.

Некоторым женщинам Петербурга окажут бесплатную юридическую помощь

Для получения бесплатной юридической помощи эта категория женщин должна представить в организацию, прошедшую конкурсный отбор и оказывающую юридическую помощь, следующие документы:

  • заявление;
  • копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность гражданина;
  • медицинское заключение о постановке на учет по беременности в государственном учреждении здравоохранения (для беременных женщин);
  • свидетельство о рождении ребенка (для женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет).

Юридическая помощь беременным

Беременность и роды — это самые ответственные периоды жизни любой женщины. В ходе беременности развитие плода происходит непосредственно за счет получения ряда питательных веществ от матери, а вот у матери, в свою очередь происходит перестройки организма и полная его подготовка к предстоящему кормлению ребенка. Любая беременная женщина хочет знать, что же происходит в ее организме, как именно развивается ребенок, и не подстерегают ли его опасности.

Правовые аспекты беременности

Справку о постановке на учет, выданная Санкт-Петербургским государственным казенным учреждением «Городской пункт учета граждан Российской Федерации без определенного места жительства» для граждан без определенного места жительства. Документы, содержащие данные органов регистрационного учета, в случае отсутствия указанных сведений в Информационной городской базе данных «Население.

Бесплатная юридическая помощь беременным

Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается.

Требуется юридическая консультация, я беременна! Я беременна 3 месяца, сообщила своему работодателю заблоговременно (устроена официально), после того как сказала что беременна, мне начали поступать предложения чтобы я уволилась и устроилась не официально, после моего отказа сейчас мне говорят что я слишком поздно прислала справку о своей беременности и поэтому никакие выплаты мне не полагаются(как будто бы нужно было прислать справку до 11 недели беременности, а я прислала на 12), как быть

Пусть не пудрят тебе мозги, работай спокойно, не нервничай, тебе нельзя, ни в коем случае не пиши заявление чтобы они не говорили, уволить тебя не имеют права, оплачивать они будут тебе больничный предродовой и послеродовой по любому, потом принесешь им справку на получение денег на ребенка и свидетельство о рождении ребенка и напишешь заявление по уходу за ребенком до 3-х лет.

Юридическая помощь беременным

Получить подробную информацию о том, как наиболее качественно может быть осуществлена юридическая помощь беременным в Москве или области, вы можете, воспользовавшись нашей бесплатной консультацией в режиме онлайн. Грамотные юристы вникнуть в суть ваших вопросов и проблем, а затем в кратчайшие сроки дадут простой и понятный ответ, наметив путь для решения ситуации.

Ссылка на основную публикацию