Как расчитать единовременного пособия на второго ребенка 2019

Как всегда, мы постараемся ответить на вопрос «Как расчитать единовременного пособия на второго ребенка 2019». А еще Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте не выходя из дома.

Претендовать на пособие разрешается как трудоустроенным, так и безработным родителям. Но итоговая сумма отличается по категориям заявителей. На второго ребёнка трудоустроенным родителям «грозит» выплата в размере 40% от среднего оклада за 2 минувших года. Нетрудоустроенные довольствуются минимальным пособием. В 2019 году фактическая сумма выглядит так:

• студентки дневного отделения (100% размер стипендии);
• контрактные военнослужащие (100% объём денежного довольствия);
• граждане, сокращённые в результате ликвидации организации (655 руб., должны успеть запросить пособие в течение года до присвоения статуса безработной);
• женщины, усыновившие малыша до трёхмесячного возраста.

Пособие по беременности и родам

Жительницам Республики Бурятия, острова Сахалин и субъектов Дальневосточного федерального округа после рождения второго малыша полагается региональный маткапитал. Субсидия начала действовать с 1 января 2019 года. Сумма выплаты составляет 30% от размера федерального семейного капитала и не зависит от доходов молодой семьи.

Выплачивается дополнительно при назначении пособия по беременности и родам, соответственно категории получателей те же. Важное условие оформления выплаты — беременная должна стать на учет в медицинской организации (например, в женской консультации) не позднее 12 акушерских недель.

Пособие женщинам, вставшим на учет на ранних сроках беременности

Такое ограничение установлено как мера, стимулирующая беременных как можно раньше обращаться к специалисту. Это позволяет в случае возникновения угрозы для здоровья будущей матери или ребенка оказать своевременную медицинскую помощь.

Пособие по беременности и родам

Оформить выплату можно одновременно с пособием по беременности и родам или не позднее полугода со дня завершения отпуска по БиР. Основанием для назначения выплаты является справка из медицинского учреждения, подтверждающая срок постановки беременной на учет. Причем выдать такую справку может не только государственное учреждение здравоохранение, но и частная организация, имеющая соответствующую лицензию.

В Республике Беларусь действуют программы для выплаты пособия семьям, в которых родился ребенок. Детское пособие в Беларуси – это финансовые выплаты, относящиеся к алиментам. На получение таких льгот могут рассчитывать матери при рождении ребенка, получать можно денежные выплаты пока чадо не дорастет до 3 лет, после чего будет возможность получать другие социальные надбавки, в зависимости от ситуации.

Выплаты беременным и роженицам

• для работающих граждан на полставки (рабочее время не превышает половины полного рабочего времени в месяц);
• лицо, взявшее на себя обязанности воспитания и временно приостановившее свою нотариальную, адвокатскую, ремесленническую деятельность или индивидуальное предпринимательство;
• учится на дневном отделении (наличие стипендии или отсутствие не играет роли);
• занято получением образования по окончанию вуза, не имеет стипендии;
• имеет пособие по беременности и родам;
• оформило ребенка в дошкольное учреждение.

Документы необходимые для получения государственной финансовой поддержки

• на первого родившегося ребенка размер пособия равен десяти прожиточным минимумам по РБ, который был актуален перед его рождением;
• на второго и последующих детей декретные деньги равны 14 прожиточным минимумам, действовавшим на момент рождения;
• когда ведутся исчисления, учитывают также усыновленных детей, падчериц и пасынков которые еще не достигли 18 лет;
• женщины, вставшие на учет до 12-недель, получают полную выплату белорусского прожиточного минимума.

Вернуться к оглавлению

Стоит заметить, что в некоторых регионах действует пилотный проект, в рамках которого пособия выплачиваются не работодателями, а напрямую из ФСС. Территориальные органы ФСС в «пилотных» регионах сами начисляют и выплачивают «детские» пособия. С 1 января 2019 года таких регионов стало больше.

Индексация детских пособий в 2019 году

Размер среднего дневного заработка для расчета пособия не может превышать сумму предельных величин базы для начисления страховых взносов за два года, предшествующих году наступления отпуска по уходу за ребенком, деленной на 730 (ч. 3.3 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ). Поэтому в целях определения максимального размера среднего дневного заработка применяют такую формулу:

Максимальный размер пособия по уходу

Работодатель должен выплатить пособие в течение шести месяцев после рождения ребенка, если сотрудник представил необходимые для назначения пособия документы (ст. 17.2 Закона № 81-ФЗ). В связи с индексацией пособия с 1 февраля 2019 года при назначении может сложиться неоднозначная ситуация.

Оформляют выплату на второго ребенка тоже в пенсионном фонде или МФЦ. На сайте госуслуг это заявление пока принимают не во всех регионах. Но хватит одного визита в отделение ПФР. А в личном кабинете можно проверять остаток материнского капитала.

Ежемесячная выплата из материнского капитала

Ежемесячную выплату назначат с рождения ребенка и до полутора лет. Эти деньги будут переводить вам на карту, но они уменьшают материнский капитал. В любое время от выплаты можно отказаться и потратить остаток маткапитала на ипотеку или ясли. Для этого не нужно ждать три года.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет

При рождении второго ребенка можно оформить сертификат на материнский капитал. В 2019 году это 453 026 Р . Эти деньги нельзя получить наличными или на карту. Но их можно сразу потратить на ипотеку, а через три года — на образование детей или покупку жилья.

Материнский капитал имеют право получить родители не только второго ребёнка, но и последующих детей, рожденных по 2021 год включительно. Выдается сертификат в местном отделении службы Пенсионного Фонда. Пакет документов для получения тот же, что и для получения денег по беременности и родам. Размер мат капитала на конец 2018 года составлял 453 026 рублей и в 2019 году его индексация не планируется.

Рождение ребёнка неизменно ведёт к немалым финансовым затратам. И родителям не всегда удаётся покрыть эти расходы самостоятельно, в особенности при рождении второго малыша. В таких случаях государство готово помочь своим гражданам. Какие же выплаты и в каком размере положены при рождении второго ребенка в 2019 году?

Пособие по беременности и родам

Мамам, малыши которых не достигли возраста 3 года, ежемесячно положено получать компенсацию от государства в сумме 50 руб. На пособие также могут рассчитывать бабушка, дедушка или другие родственники, которые заботятся о ребенка пока он не достигнет трехлетия.

При этом размер пособия по уходу за ребенком в 2019 году не может быть меньше минимального установленного значения (ст.11.2 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, ст.15 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ).

ПОСОБИЕ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО 1,5 ЛЕТ С 1 ЯНВАРЯ 2019 ГОДА

Законодательством предусмотрено, что размер среднего дневного заработка для расчета пособия не может превышать сумму предельных величин базы для начисления страховых взносов за два года, предшествующих году наступления отпуска по уходу за ребенком, деленной на 730 (ч. 3.3 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ). Поэтому в целях определения максимального размера среднего дневного заработка применяют такую формулу:

Максимальное пособие по уходу за ребенком 2019

Однако имейте в виду, что возможна ситуация, когда может понадобится изменить размер определенного в 2018 году пособия. Это может произойти, если человек прервет отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, а в 2019 году вновь возьмет этот же отпуск. И тогда размер пособия по уходу за ребенком нужно будет считать уже исходя из новых значений. Дело в том, что пособие по уходу за ребенком считают и из среднего заработка, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году начала отпуска по уходу за ребенком (ч. 1 ст. 14 Закона № 255-ФЗ). Поэтому если новый отпуск оформляется в 2019 году, следует принять во внимание новый расчетный период: 2017 и 2018 годы (если работница не воспользуется правом на перенос расчетного периода). В результате сумма пособия может отличаться от того, который выплачивался прежде.

Так, до судебных разбирательств дошел спор между соцстрахом и организацией по поводу правомерности выплаты детского пособия. Суть дела: работодатель выплачивал отцу пособие по уходу за ребенком с момента его появления на свет до достижения возраста 1,5 лет, в то время как мать малыша получала декретное пособие.

К списку пособий на 2-го ребенка в 2019-2020 годах относится и недавно появившийся вид финансовой помощи для родителей с детьми — ежемесячные выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка (закон «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей» от 28.12.2017 № 418-ФЗ). Но рассчитывать на эти выплаты могут не все родители и усыновители.

Поддержка семьи с небольшим доходом

При рождении второго ребенка родители могут рассчитывать на дополнительный региональный финансовый бонус. Эта выплата называется губернаторской. Ее размер региональные власти определяют по-разному. А на отдельных территориях региональных выплат за второго ребенка нет вообще. Все зависит от демографической политики региона и возможностей его бюджета.

Претендовать на пособие разрешается как трудоустроенным, так и безработным родителям. Но итоговая сумма отличается по категориям заявителей. На второго ребёнка трудоустроенным родителям «грозит» выплата в размере 40% от среднего оклада за 2 минувших года. Нетрудоустроенные довольствуются минимальным пособием. В 2019 году фактическая сумма выглядит так:

28 декабря 2017 года вступил в силу Федеральный закон «О ежемесячных выплатах семьям с детьми». Согласно ему, с начала 2018 года малоимущим «ячейкам общества» разрешается получать долю материнского капитала в формате ежемесячной субсидии. Так как данная инициатива принадлежала Президенту РФ, в народе пособие назвали «путинскими», или «президентскими» выплатами.

Выплаты на второго ребёнка до полутора лет

По сути, не положено никакого пособия на ребёнка до достижения им трёх лет. Закон предусматривает лишь крохотную ежемесячную компенсацию в размере 50 руб. — сумма ни разу не индексировалась с момента её одобрения в 1994 году. Чтобы получить компенсацию, необходимо обратиться по месту работы или в МФЦ.

Ежемесячные выплаты назначаются тому взрослому, кто оформил декретный отпуск. Если у вас несколько малышей в возрасте до 3 лет, помощь выплачивается на каждого из них. При этом, если у вас несколько деток старше 3-х лет и есть малыш до 3-х лет, то вы имеете право только на одно пособие после 3-х лет, оформляется обычно на старшего.

Пособия, размеры которых зависят от величины средней заработной платы (далее СЗП) изменяются 1 февраля и 1 августа, т.е. 2 раза в год (ст. 27 Закона № 33-З от 30.06.2017 г.). А выплаты, размеры которых зависят от бюджета прожиточного минимума (далее БПМ), пересматриваются 1 раз в квартал.

Размеры пособий с 1 ноября 2019

• работает менее половины месячной нормы (например, на полставки);
• приостановил деятельность;
• оформил ДДУ;
• обучается на дневном отделении (независимо от получения стипендии);
• получает пособие по беременности и родам.

На сайте госуслуг опубликовано постановление о том, что всем участникам социального страхования положена выплата на случай потери дохода в связи с беременностью, родами или усыновлением ребенка. По сравнению с 2018 годом размер выплаты в 2019 году повысился на 4 560 тенге и составляет 95 950 тенге на 1, 2, 3 ребенка. Для рожающих четвертого и более положено госпособие в размере 159 075 тенге. Разница по сравнению с прошлым годом составила 7 560 тенге.

Появление ребенка — это не только большая радость для родителей, но и определенные финансовые затраты. Как правило, мать находится в декрете, а работает только отец. На этот случай государство предусмотрело социальные выплаты. Каково будет пособие по рождению ребенка в 2019 году?

Пособие по уходу за ребенком

Также существует пособие по уходу за ребенком до 1 года. Выплаты осуществляются каждый месяц и предусмотрены для тех матерей, которые не работают. С первого дня наступившего года пособие на первого ребенка составит 14 544 тенге, на второго — 17 196 тенге, и на третьего — 19 821,25 тенге.