Образец коммерческое предложение ведение кадрового учета

  • захватывающий внимание заголовок;
  • оффер – кратко и емко изложенная суть предложения («сделаете то-то – получите вот это»);
  • обоснование выгод для потенциального клиента;
  • призыв к действию и информация о контактах;
  • использование элементов графического дизайна: подзаголовков, списков, различных шрифтов, возможно, иллюстраций.

Особенности КП «К вашим услугам»

  • установка и обслуживание систем видеонаблюдения;
  • монтаж офисных и домашних домофонов;
  • все работы, связанные с охранной и пожарной сигнализацией;
  • вооруженная охрана объекта;
  • обеспечение пропускного режима;
  • безопасность при проведении мероприятий;
  • информационно-консультационные услуги, касающиеся правомерной защиты.

Коммерческое предложение на оказание транспортных услуг

«Подорожник» функционирует на отечественном рынке с 2003 года. Мы успешно доставили более 150 млн. тонн различных грузов во все города нашей страны. Нам не нужны посредники: собственные ресурсы полностью обеспечат сохранность вашего груза и его своевременную доставку.

5) «Мы будем рады сотрудничеству с вашей компанией» – явно лишняя фраза. Уберите ее, и ровным счетом ничего не изменится. Вы должны беспощадно выпалывать словесный бурьян в коммерческих текстах. Особенно, когда ваша ЦА – деловые люди, руководители.

Основные ошибки:
1) Шапка с реквизитами. Это лишний элемент в коммерческом предложении. Реквизиты нужны для составления договора и оплаты счетов. А задача коммерческого предложения – «вытащить» клиента на контакт. Заинтересовать. Превратить его из «холодного» в «теплого».

Отзыв клиента о новом коммерческом предложении:

1) В первую очередь в глаза бросается оформление. Согласитесь, такой текст читать приятнее, чем «портянку» на белом фоне. Визуальные блоки как бы уменьшают объем текста. Мы раскладываем информацию на «чайные ложечки». И читатель их охотнее «кушает».

  • Сотрудники аутсорсинговый компании являются внешним кадровиком. Это позволяет сократить издержки по зарплате и страховым взносам.
  • Экономия на оборудование для рабочего места, программное обеспечение, лицензий и дополнительные расходы связанные с повышением квалификации персонала.
  • Организация корректного документооборота и сведения всех ошибок к минимуму.
  • Консультация высококлассных специалистов.
Рекомендуем прочесть:  Звонят коллекторы родственникам

Подготовка первичных кадровых документов для последующего ведения учета

Мы берёмся только за тот объём работы, который можем выполнить на должном уровне не ослабляя контроль и не снижать качество услуг по сопровождению текущих клиентов на аутсорсинге. Наши специалисты не перегружены работой, если мы понимаем, что предлагаемая нам новая работа отразится на качестве исполнения текущих обязательств, мы откажемся от неё. Сотрудничество с нами означает, что обслуживание клиентов на аутсорсинге никогда не будет пущена на самотёк!

Перечень разовых работ по ведению кадрового учета

В се больше предпринимателей и руководителей организаций в современном и стремительно развивающимся мире переводят отдельные структуры своего бизнеса на аутсорсинг. Лидирующие позиции в аутсорсинге удерживают финансовые и бухгалтерские услуги. Аутсорсинг услуги можно заказать как в комплексе, так и по отдельным участкам. Кадровое делопроизводства пользуется большим спросом среди услуг отдельного участка бухгалтерского учета. Каждая организация обязана ввести кадровый учет и соблюдать все нормы трудового права. Необходимо постоянно следить за всеми изменениями и обладать обширными знаниями кадрового делопроизводства. Доверьте данный участок бухгалтерского учета профессионалам. Заказав аутсорсинг делопроизводства у компании ОКНЕСУ вы получаете надежного и ответственного партнера, даем полную гарантию, что все услуги будут оказаны качественно и в срок.

Результатом работы по данному варианту будет являться экспертное заключение по результатам аудита, шаблоны типовых документов по кадровому делопроизводству и инструкцию по ведению кадрового делопроизводства, адаптированную под специфику Компании.

Данный вариант предполагает проведение аудита кадрового делопроизводства и экспертизу локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права с предоставлением экспертного заключения с рекомендациями по исправлению типичных ошибок и устранению наиболее серьезных нарушений в кадровых документах.

КОММЕРЧЕСКОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ

Данный вариант предполагает проведение аудита кадрового делопроизводства и экспертизу всех локальных нормативных актов, относящихся к работе кадровой службы с представлением развернутого заключения с рекомендациями по исправлению наиболее типичных ошибок и устранению наиболее серьезных нарушений в кадровых документах.

Ссылка на основную публикацию